من الجيد دائمًا أن تكوني متفحصة للعادات التي تعزز محبتك وتقديرك في بيئة العمل، مع الاجتهاد في بناء علاقات إيجابية وكسب احترام زملائك. ومع ذلك، هناك بعض العادات التي يجب تجنبها لتفادي الانطواء عن الزملاء والحفاظ على صورتك الإيجابية في العمل. في هذا العدد من مجلة “دزيريات”، سنقدم لكِ خمس عادات يجب تجنبها، حيث تساهم في تعزيز حب واحترام الآخرين في محيط العمل.
1- التأخر الدائم:
الشخص المتأخر ليس شخصا محبوباً في العمل ، فلا تريدين ان تكوني شخص يطلق عليه سمعة المتأخر، حيث ان الشخص الغير الدقيق في مواعده لا يعتبر مهني بتاتاً و غير مسؤول و بالتالي تصبحين في خانة المنبوذين الغير المحببين في العمل.
2- الشخص الفوضوي:
اذا كنتي من الاشخاص المحبين للفوضى في البيت و غرفة نومك، اعلمي انك ستخلقين صورة سيئة عنك في محيط العمل، لا تتركي مكتبك يعج بالفوضى و الاوراق المتساقطة في كل مكان، فزملائك في العمل لن يصاحبوا شخصا فوضوي، لذلك يجب أن تضعي في اعتبارك أن البيئة المشتركة الخاصة بك يجب ان تكون حسنة.
3- السلوك السيئ :
إن السلوك السيئ ليس سلوكاً معديا فقط ، ولكنه طاقة سلبية مرهقة لمن هم من حولك، مكان العمل هو مساحة للأفكار الإيجابية فقط، حيث يقع على عاتق كل عضو في الفريق الحفاظ على الطاقة المتفائلة وإيجابية. فلا تكوني ذلك الشخص الذي تنبعث منه السلوكيات السيئة.
4- النميمة أو “القيل و القال”:
احدى الطرق المؤكدة لتقديم نفسك على انك شخص سيئ وغير ناضج هي المشاركة في القيل والقال في محيط العمل، سواء كنتي الشخص الذي بدأ الشائعات، أو ببساطة شارك في المزاح، ليس هناك فرق، القيل والقال في مكان العمل أمر ضار و سلوك مشين يخسر الشخص من هذا الفعل الاحترام و الثقة في العمل، لذلك تأكدي من تجنب الثرثرة الطنانة ، حتى تكوني في قائمة المحبوبين لدى الجميع.
5- ادخال الحياة الشخصية في أجواء العمل:
مشاركة الأمور الخاصة وتلك التي تخص حياتك الشخصية بشكل مفرط و دائم، تعطي انطباعاً للناس بأنك
غير مبالية بالمكان الذي انت متواجدة فيه، وتحاولين بتلك الامور جذب الانتباه اليك فقط. خاصة لو كنت من الشخاص المحبين للمواقف الدرامية، فكري مرة اخرى؟، هذا ليس المكان المناسب لذلك. لإخراج ما في صدرك. وبقدر ما يكون من الصعب أحيانًا إيقاف المشاعر الشخصية عند دخولك للمكتب، فلا يمكنك ببساطة أن تجعليه كذلك.